Medewerkers JBZ mogen werken met coronabesmetting

Het ziekenhuis bevestigt de casus niet expliciet, maar meldt in een verklaring “In zeer incidentele gevallen maakt het Jeroen Bosch Ziekenhuis de keuze om medewerkers met een COVID-19 besmetting te laten werken. Dat doen wij enkel en alleen als wij daarbij de veiligheid van patiënten en medewerkers kunnen garanderen. Bijvoorbeeld als er sprake is van een laag besmettingsrisico en in volledige afzondering zijn/haar werk kan doen. De reden om in zeer incidentele gevallen een medewerker met een COVID-19 besmetting te laten werken, is omdat het uitvallen van de desbetreffende persoon ervoor zorgt dat wij bepaalde noodzakelijke zorg niet meer kunnen voortzetten”

Onlangs is er de keuze gemaakt en in overleg met leidinggevenden en de bedrijfsarts. Er is hier sprake van een uitzonderlijke situatie. In dit geval is er een risico-afweging in het belang van de continuïteit van zorg gemaakt. In deze specifieke situatie had men anders moeten ingrijpen in het borstkankerprogramma en afspraken met patiënten moeten afzeggen. In deze uitzonderlijke situatie is daarmee afgeweken van het RIVM-beleid. Er was hier sprake van laag besmettingsrisico en er is in volledige afzondering gewerkt. Onder deze voorwaarden mag iemand die onmisbaar is voor de continuïteit van zorg komen werken. Uiteraard alleen met persoonlijke beschermingsmiddelen zoals een medisch mondneusmasker.

JBZ vindt het vervelend dat medewerkers zich in dit geval onveilig hebben gevoeld. De veiligheid van de medewerkers én de patiënten staat te allen tijde voorop. “We besteden hier vandaag op de afdeling opnieuw aandacht aan”